10 tips untuk jaringan jarak jauh yang efektif

Periksa 10 tips kami untuk jaringan jarak jauh yang efektif. Pekerjaan jarak jauh terkait dengan fleksibilitas dan variasi, tetapi juga dengan beberapa keterbatasan. Perasaan terisolasi, kebutuhan yang kuat untuk bersosialisasi, dan kurangnya motivasi – ini adalah beberapa tantangan yang harus dihadapi oleh karyawan jarak jauh.

Jaringan jarak jauh – daftar isi:

1. Manfaatkan media sosial
2. Buat koneksi profesional
3. Terapkan alat perangkat lunak
4. Bergabung dengan ruang kerja virtual
5. Ikuti acara online
6. Ikuti para pemimpin
7. Bagikan pengetahuan Anda
8. Gunakan ponsel Anda
9. Tersenyum
10. Libatkan semua orang
11. Ringkasan

Manfaatkan media sosial

Situs jejaring sosial adalah alat terpenting untuk membangun hubungan dan memperluas daftar kontak Anda. LinkedIn, jaringan profesional terbesar di dunia, mengumpulkan lebih dari 800 juta pengguna dari seluruh dunia. Ini adalah tempat yang sempurna untuk terhubung dan mempresentasikan keterampilan Anda. Untuk memanfaatkan potensinya, pastikan bahwa halaman LinkedIn Anda jelas dan menarik. Mengapa? Profil Anda 21 kali lebih mungkin dilihat jika Anda mengunggah foto.

Buat koneksi profesional

Hubungan baru harus disesuaikan dengan pekerjaan dan minat spesifik Anda. Pekerjaan jarak jauh menciptakan hambatan untuk percakapan tatap muka, yang pada saat yang sama membuka peluang yang sama sekali berbeda. Bagaimana cara menemukan orang dengan minat yang sama?

Untuk tujuan ini, Anda perlu menggunakan solusi inovatif. LinkedIn telah menciptakan alat khusus untuk mengidentifikasi orang yang tepat. LinkedIn Sales Navigator memungkinkan Anda untuk menjangkau karyawan dan perusahaan ideal, yang menciptakan peluang untuk transaksi bisnis yang saling menguntungkan.

Terapkan alat perangkat lunak

LinkedIn hanyalah salah satu contoh dari beberapa sarana jaringan virtual yang tersedia. Untuk memastikan bahwa seluruh proses berjalan lancar dan efisien, penting untuk menjaga kondisi teknologi untuk komunikasi profesional dan pribadi antara karyawan. Berikut adalah beberapa perangkat lunak yang akan membantu Anda dengan itu.

Slack

Messenger instan multifungsi yang memungkinkan dialog yang terampil dan pertukaran data. Popularitas Slack berasal dari berbagai fitur seperti mengatur pengingat, konferensi video, dan berbagi layar.

Basecamp

Aplikasi ini adalah pilihan yang bagus untuk menetapkan dan mengomentari kegiatan proyek. Basecamp menawarkan pembuatan daftar tugas yang jelas dan intuitif, menyiapkan pertanyaan check-in otomatis, serta menyediakan layanan video chat dan papan khusus untuk pengumuman.

Microsoft Teams

Perangkat lunak ini didedikasikan untuk konferensi video, tetapi kegunaannya jauh lebih luas. Peserta rapat diberikan berbagai saluran komunikasi, integrasi dengan banyak aplikasi, perintah tugas cepat, dan semua ini dengan bantuan perangkat mobile yang sederhana.

Bergabung dengan ruang kerja virtual

Co-working telah berpindah ke dunia digital. Sejumlah portal online di mana orang datang untuk bekerja bersama membuktikannya. Bekerja dalam suasana komunitas dan solidaritas mencegah risiko kelelahan, perasaan terisolasi, dan kurangnya motivasi. Selain itu, pekerjaan jarak jauh memungkinkan Anda untuk berinteraksi dalam lingkungan multikultural. Kondisi semacam itu menginspirasi ide-ide baru, inisiatif, dan pertemanan yang sangat menarik.

Ruang virtual dapat digunakan oleh tim lengkap atau departemen perusahaan tunggal. Semua anggota staf berada di satu tempat, sehingga solusi secara efektif meniru kantor tradisional. Co-working digital menawarkan jauh lebih banyak daripada sekadar panggilan konferensi sederhana.

Platform profesional memberikan dukungan bagi karyawan dalam bentuk webinar, sesi meditasi, dan pelatihan. Contoh menarik dari situs semacam itu adalah Remo. Perangkat lunak ini memiliki peta e-kantor khusus yang memudahkan untuk menemukan anggota grup individu dan bergabung dalam percakapan secara intuitif.

Ikuti acara online

Acara perusahaan, sarapan bisnis, dan pameran kerja adalah cara yang bagus untuk membuat koneksi yang menarik. Bagaimana jika pekerjaan jarak jauh membuatnya tidak mungkin untuk hadir secara fisik? Maka, ada baiknya menggunakan metode online dan pengajaran. Berbagai jenis webinar, kursus, dan pelatihan menjamin manfaat yang substansial.

Partisipasi dalam acara online memungkinkan Anda untuk secara teratur meningkatkan keterampilan Anda dan meningkatkan nilai Anda sebagai karyawan. Keuntungan lain adalah kesempatan untuk membuat hubungan bisnis baru. Cukup banyak acara memungkinkan interaksi antara peserta, dan dengan demikian mempromosikan jaringan yang efektif.

Ikuti para pemimpin

Pengembangan berkelanjutan dan memperoleh kompetensi baru memberikan akses kepada spesialis nyata. Ambisi dan minat serius terhadap topik pelatihan tentu tidak akan luput dari perhatian instruktur.

Kontak dengan seorang ahli bisa menjadi kesempatan besar untuk bekerja sama dalam konteks profesional, dan bahkan kesempatan untuk melanjutkan hubungan dalam kehidupan pribadi. Setiap lokakarya harus diperlakukan sebagai pengantar untuk hubungan yang lebih maju di masa depan.

Bagikan pengetahuan Anda

Informasi tidak ada nilainya jika tidak digunakan dan diterapkan dengan benar. Cara yang bagus untuk berlatih jaringan adalah dengan menyelenggarakan webinar internal dan kursus online. Tantangan semacam itu menghasilkan manfaat besar bagi penyaji. Pertama-tama, mereka memposisikan diri sebagai pemimpin di bidang keahlian mereka.

Pengajar perusahaan mendapatkan pengalaman yang dapat digunakan kemudian selama audit di perusahaan eksternal, yang mempengaruhi status dan tingkat pendapatan mereka. Selain itu, lokakarya reguler membantu memperkuat ikatan dalam tim, serta meningkatkan keterampilan pemirsa. Kursus online juga dapat diorganisir sehubungan dengan acara perusahaan dan pencapaian yang luar biasa.

Gunakan ponsel Anda

Pekerjaan jarak jauh melibatkan cara-cara modern untuk berhubungan seperti pesan instan intuitif dan email. Namun, mereka memiliki kelemahan mendasar. Mereka mudah diabaikan. Oleh karena itu, mungkin ide yang baik untuk menggunakan ponsel tradisional. Percakapan nyata dapat menjelaskan kesalahpahaman. Suara manusia adalah faktor yang sangat penting karena tidak membiarkan Anda melupakan karakteristik alami orang yang Anda ajak bicara.

Tersenyum

Ingatlah bahwa setiap bisnis adalah tentang orang. Stres dan ketegangan dapat menyebabkan konflik yang tidak perlu, jadi penting untuk melepaskan emosi negatif. Alat kerja virtual adalah media yang bagus untuk pesan lucu, video, dan lelucon. Permainan sesekali juga mengurangi stres dan memungkinkan karyawan membangun ikatan yang lebih kuat.

Libatkan semua orang

Jaringan jarak jauh yang efektif harus melibatkan seluruh perusahaan. Mengambil inisiatif bersama yang mencakup semua anggota staf mungkin menjadi ide yang menarik. Proyek ini dapat membahas masalah profesional atau melampaui bisnis.

Jaringan jarak jauh – ringkasan

Menurut banyak statistik, pentingnya jaringan jarak jauh tidak boleh diabaikan. Penelitian yang dilakukan oleh LinkedIn mengungkapkan bahwa bagi 80% karyawan, jaringan jarak jauh telah berkontribusi secara signifikan terhadap pengembangan karir profesional mereka.

Jika Anda tertarik dengan jaringan jarak jauh, baca juga tentang tantangan pekerjaan jarak jauh untuk manajer proyek.

Jika Anda menyukai konten kami, bergabunglah dengan komunitas sibuk kami di Facebook, Twitter, LinkedIn, Instagram, YouTube.