3 permainan membangun tim online terbaik untuk tim jarak jauh

Sejak pandemi Covid-19, kerja jarak jauh telah menjadi norma bagi banyak perusahaan di berbagai industri. Meskipun, dalam banyak hal, ini datang dengan sejumlah manfaat bagi baik pemberi kerja maupun karyawan, ia juga memiliki beberapa kekurangan. Kekurangan utama dari tim yang terpisah adalah kurangnya kontak langsung antara rekan kerja, yang coba diimbangi perusahaan dengan pertemuan virtual. Namun, untuk membangun tim yang baik, Anda juga dapat mencari solusi tambahan, seperti permainan membangun tim secara online. Dalam artikel hari ini, kami akan menyajikan beberapa aktivitas paling populer yang sempurna untuk tim jarak jauh dari setiap bagian dunia. Baca terus.

Permainan membangun tim – daftar isi:

1. Mengapa permainan membangun tim penting?
2. Permainan membangun tim yang populer
3. Ringkasan

Mengapa permainan membangun tim penting?

Kerja jarak jauh telah bersama kita selama lebih dari 3 tahun, tetapi masih banyak orang yang tidak bisa terbiasa dengan kurangnya kontak harian dengan rekan kerja. Untuk mengatasi masalah ini, perusahaan sering kali memperkenalkan pertemuan harian atau mingguan yang bertujuan untuk mendiskusikan rencana aksi dan “hanya bertemu satu sama lain.”

Beberapa melangkah lebih jauh dan mengorganisir pertemuan untuk karyawan mereka berdasarkan permainan membangun tim secara online – dengan cara ini, mereka berusaha menjaga pembangunan tim virtual. Mengapa mereka melakukan ini? Karena mereka percaya bahwa ini akan meningkatkan kesejahteraan karyawan, dan komitmen mereka terhadap pekerjaan, serta mengurangi risiko penyakit fisik atau mental (karena stres yang meningkat atau merasa kesepian). Selain itu, permainan membangun tim online dapat membantu:

• membangun komunikasi internal,
• meningkatkan keterampilan lunak karyawan (kolaborasi, komunikasi, kreativitas),
• memperbaiki hubungan antar karyawan dan suasana keseluruhan dalam tim,
• menginduksi karyawan baru dengan sukses.

Permainan membangun tim yang populer

Permainan membangun tim apa yang bekerja dengan baik tidak hanya di lapangan tetapi juga secara online? Berikut adalah contoh terbaik, yang tidak memerlukan persiapan dari karyawan – mereka hanya perlu memiliki akses ke komputer dan terhubung satu sama lain menggunakan komunikator video yang dipilih. Oleh karena itu, melakukannya sering kali memerlukan lebih sedikit usaha daripada mengorganisir pertemuan langsung.

Kuiz trivia

Kuiz adalah salah satu bentuk hiburan yang paling populer, yang bekerja dengan baik baik di lingkungan pribadi maupun di tempat kerja, karena hampir semua orang menikmati aktivitas yang menguji pengetahuan dalam suasana yang ramah. Dalam hal kuiz, Anda dapat menggunakan solusi yang sudah jadi atau menyiapkan pertanyaan Anda sendiri. Kahoot, aplikasi yang sangat populer, dapat membantu Anda dengan ini. Ini memeriksa kebenaran jawaban dan kecepatan penyampaian, yang memperkenalkan elemen kompetisi yang ramah antara karyawan. Solusi serupa lainnya termasuk Mentimeter atau AhaSlides.

Permainan kata

Scrabble, permainan papan yang populer yang mengandalkan penyusunan kata dari huruf, dan membutuhkan keterampilan bahasa yang kuat serta kreativitas, juga dapat terbukti hebat dalam format online. Yang perlu Anda lakukan adalah menemukan platform yang sesuai (misalnya, Wordfeud), menetapkan aturan, dan membagikan tautan dengan peserta. Semua orang tahu permainan ini, jadi aman untuk mengasumsikan bahwa setiap anggota tim akan bersedia memainkannya, karena mereka tidak akan takut kalah. Selain itu, Anda dapat bermain baik dalam tim maupun secara individu, yang memungkinkan variasi dan penyesuaian dengan kebutuhan dan preferensi tim.

Teka-teki dan puzzle

Mengembangkan keterampilan berpikir logis, meningkatkan kolaborasi di antara anggota tim, dan menyediakan hiburan yang mengalihkan pikiran Anda dari rutinitas harian – inilah yang dapat ditawarkan oleh teka-teki dan puzzle online. Jenis permainan ini dapat memiliki berbagai topik dan tingkat kesulitan, yang membuatnya sepenuhnya dapat disesuaikan dengan kebutuhan dan preferensi karyawan. Seperti permainan kata, mereka dapat dimainkan baik secara individu maupun dalam tim.

Ringkasan

Komunikasi internet tidak akan pernah menggantikan pertemuan tatap muka dengan orang lain, percakapan harian, dan makan bersama di kantor ketika tidak hanya pekerjaan yang dibahas. Namun, tempat kerja perlu beradaptasi dengan perubahan yang telah terjadi di pasar tenaga kerja dalam beberapa tahun terakhir – terutama yang merupakan konsekuensi dari pandemi COVID-19.

Mengelola tim yang terpisah dan memastikan suasana yang baik di antara karyawan adalah salah satu tantangan terpenting yang dihadapi para pemimpin saat ini. Aktivitas yang tercantum di atas, yang tentu saja bukan satu-satunya, dapat sangat membantu. Temukan permainan membangun tim online yang tepat untuk karyawan Anda dan pastikan mereka menjadi bagian dari aktivitas harian, dan Anda pasti akan melihat hasil positif.

Baca juga: Bagaimana cara sukses dalam membangun tim secara online?

Jika Anda menyukai konten kami, bergabunglah dengan komunitas sibuk kami di Facebook, Twitter, LinkedIn, Instagram, YouTube, Pinterest, TikTok.