Pasar kerja masa depan dan profesi yang akan datang | AI dalam bisnis #25

Dan banyak dari mereka yang terjebak dalam pasar kerja karena tradisi akan menghilang atau berubah hingga tidak dikenali. Jadi mari kita lihat lebih dekat perubahan yang dibawa oleh revolusi yang disebabkan oleh kecerdasan buatan generatif di pasar kerja masa depan.

Revolusi AI di pasar kerja masa depan

Di era digitalisasi yang semakin meningkat dan peran kecerdasan buatan yang semakin besar, pertanyaan tentang dampak teknologi terhadap pasar tenaga kerja semakin penting. Di satu sisi, AI secara signifikan mempercepat dan menyederhanakan proses tertentu; di sisi lain, ini menimbulkan kekhawatiran tentang prospek profesi yang sejauh ini menjadi domain manusia. Asumsi berkisar dari industri hukum, medis, pendidikan, dan TI. Jadi profesi mana yang akan menghilang dan mana yang akan muncul?

Apakah AI akan menggantikan pengacara di pasar kerja?

Pengacara dapat mewakili klien mereka di pengadilan, membantu mereka bernegosiasi kontrak, memberi nasihat tentang pajak dan masalah lainnya. Untuk berhasil di pasar kerja, mereka harus memiliki pengetahuan luas tentang hukum, serta keterampilan analitis, negosiasi, dan komunikasi. Selain itu, pengacara harus mampu berpikir strategis dan membuat keputusan yang tepat di bawah tekanan waktu.

Tugas mana dari ini yang tidak dapat dilakukan kecerdasan buatan? Menurut sebuah studi oleh New York Times, AI sudah melakukan 23% dari pekerjaan untuk pengacara. Argumen untuk AI menggantikan pengacara didasarkan pada fakta bahwa AI dapat menganalisis masalah hukum yang kompleks, membaca, meninjau, dan mengedit teks panjang, menerjemahkan konsep hukum yang sulit untuk orang biasa, dan bahkan menghasilkan paragraf hukum yang disusun dengan sempurna – dalam hitungan detik dan dengan margin kesalahan yang sangat rendah.

Kecerdasan buatan dapat menangani sebagian besar kasus dengan baik di negara-negara dengan sistem hukum yang matang dan relatif tidak ambigu, seperti:

• Inggris Raya,
• Amerika Serikat,
• Denmark, atau
• Norwegia.

Namun, ketika interpretasi adat, interpretasi moral, dan perubahan cepat dalam hukum berperan, ini dapat menyebabkan kontradiksi yang tidak terduga.

Layak untuk mencoba aplikasi seperti Lawyer AI untuk memudahkan memahami surat dari pengadilan atau menulis banding atas denda. Namun, meskipun AI memiliki potensi untuk berdampak signifikan pada praktik hukum, sangat tidak mungkin untuk sepenuhnya menggantikan pengacara dalam waktu dekat. Ini terutama karena AI tidak mampu memahami nuansa hukum dan prinsip moral yang penting bagi profesi tersebut. Selain itu, AI tidak dapat membangun hubungan dengan klien dan memberi nasihat tentang masalah pribadi.

Apakah AI akan menggantikan dokter?

Sama seperti pengacara, argumen untuk AI menggantikan dokter didasarkan pada kemampuan AI untuk menganalisis masalah medis yang kompleks dan memberikan diagnosis dengan cepat. Misalnya, Med-PaLM 2 dari Google, yang dibuat oleh Google, adalah model kecerdasan buatan yang dapat menjawab pertanyaan medis dengan tingkat akurasi dan kebenaran yang tinggi berkat fakta bahwa ia belajar dari perpustakaan besar literatur ilmiah medis dan demonstrasi ahli. Med-PaLM 2 dapat membantu dokter dalam tugas-tugas berikut:

• menjawab pertanyaan dari ujian medis – Med-PaLM 2 mencapai skor 86,5% dalam ujian yang berbasis di AS,
• menghasilkan jawaban komprehensif untuk pertanyaan kesehatan konsumen – model ini menghasilkan jawaban yang dinilai oleh dokter sebagai akurat, aman, dan bermanfaat,
• merangkum dokumen medis – Med-PaLM 2 dapat mengekstrak informasi kunci dan menarik kesimpulan dari catatan kesehatan pasien elektronik, dan kumpulan data medis besar,

Med-PaLM 2 masih dalam pengembangan dan pengujian, tetapi kemampuannya sudah mengesankan. Tambahkan ke ini robot medis yang dikendalikan oleh kecerdasan buatan yang dapat membantu melakukan operasi yang kompleks dan sangat presisi – misalnya, mata, seperti ForSight Robotics.

Tapi apakah AI akan menggantikan dokter? Baik model bahasa medis maupun aplikasi kecerdasan buatan dalam robotika akan mengubah pekerjaan dokter, meningkatkan efisiensi, aksesibilitas, dan kecepatan diagnosis dan pengobatan. Tapi apakah pasien ingin berbicara langsung dengan kecerdasan buatan? Penentang tesis bahwa AI akan menggantikan dokter percaya bahwa keterampilan interpersonal unik dan empati dokter tidak dapat ditiru oleh kecerdasan buatan mana pun.

Apa masa depan profesi medis di pasar tenaga kerja kemungkinan akan terungkap dalam satu dekade. Untuk saat ini, mari kita tetap pada tesis yang aman: saat ini, seperti dalam kasus pengacara, kecerdasan buatan dapat secara signifikan mendukung dokter, tetapi tidak akan menggantikan mereka sepenuhnya. Selain itu, kecerdasan buatan akan menciptakan pekerjaan baru yang sama sekali baru, seperti “Spesialis Telemedicine” atau “Analis Data Medis”, yang akan bekerja sama dengan AI.

Apakah AI akan menggantikan guru di pasar kerja?

Pasar untuk AI dalam pendidikan tumbuh dengan cepat dan diperkirakan akan mencapai $3,7 miliar pada tahun 2025, naik dari $0,8 miliar pada tahun 2020, menurut laporan Markets and Markets. Profesi baru yang diciptakan oleh munculnya kecerdasan buatan di industri pendidikan adalah, pertama-tama, perancang sistem AI pendidikan, yang menciptakan solusi pendidikan holistik bekerja sama dengan kecerdasan buatan. Dan juga pengawas kelas virtual yang menjawab pertanyaan dari siswa menggunakan guru elektronik.

Tapi apakah pasar kerja akan kehabisan ruang untuk guru karena kecerdasan buatan? Argumen untuk AI menggantikan guru didasarkan pada kemampuan AI untuk menyediakan jalur pembelajaran yang dipersonalisasi untuk setiap siswa. Ini karena AI dapat menyesuaikan proses pembelajaran dengan kebutuhan individu setiap siswa, memungkinkan pengembangan kemampuan individu yang lebih baik.

AI dapat mengambil alih perencanaan pelajaran, pemeriksaan kehadiran, dan penilaian. Asisten suara dapat membantu siswa mengatur pembelajaran mereka dan mendengarkan konten pendidikan saat bepergian ke sekolah, misalnya. AI dapat membuat materi pembelajaran yang dipersonalisasi, seperti set pertanyaan atau kuis menarik untuk persiapan ujian.

Namun, meskipun AI dapat menggantikan beberapa aspek pekerjaan seorang guru, seperti menilai pekerjaan rumah yang membosankan atau membuat tugas tambahan untuk siswa yang paling berbakat… AI tidak akan mampu mengawasi kelas yang penuh dengan anak-anak. Mengajar dan membangun hubungan dengan siswa adalah elemen yang tidak dapat digantikan oleh AI.

AI mengubah cara kita mengajar. Ini membantu membuat rencana pelajaran. Ini mengharuskan guru untuk mengambil pendekatan yang berbeda dan mengajarkan anak didiknya untuk menggunakan AI. Tetapi itu tidak akan menggantikan guru.

Apakah AI akan menggantikan programmer?

Programmer adalah salah satu profesi yang sejalan dengan dokter, pengacara, dan guru yang digantikan oleh kecerdasan buatan. Semua karena alat tanpa kode yang didukung kecerdasan buatan yang memungkinkan “pemrograman tanpa pemrograman,” dan yang paling penting – alat canggih yang membantu menulis kode dan memeriksa kebenarannya, seperti:

• GitHub Copilot – adalah alat yang dikembangkan oleh Microsoft yang membantu pengembang menulis kode lebih cepat dan lebih baik dengan menyarankan baris kode atau seluruh fungsi berdasarkan konteks dan preferensi mereka. Ini bekerja dengan sangat baik untuk Python, JavaScript, TypeScript, Ruby, Go, C# dan C++,
• Amazon CodeWhisperer – menganalisis kode sumber dan mendeteksi potensi bug, kerentanan keamanan atau ketidakpatuhan terhadap standar kualitas, dan kemudian menyarankan perbaikan atau peningkatan,
• Alat Analisis Data Lanjutan yang terintegrasi dalam ChatGPT Plus, yang sebelumnya dikenal sebagai Interpreter Kode – melakukan analisis lanjutan terhadap kode yang dilampirkan dan mengeksekusinya dalam lingkungan yang terkontrol. Namun, itu masih memerlukan pengawasan manusia untuk memastikan kebenaran dan keamanan kode yang dihasilkan.

Jadi apakah AI akan mengusir programmer dari pasar kerja? Masih menunggu. Lagipula, pemrograman bukan hanya tentang baris kode yang dapat ditulis oleh kecerdasan buatan, tetapi juga tentang kemampuan untuk mengajukan dan memecahkan masalah serta menciptakan arsitektur perangkat lunak. Meskipun demikian, mahasiswa pemrograman muda pasti akan dipaksa untuk melakukan lebih banyak. Di satu sisi, mereka akan memulai dari tingkat keterampilan yang lebih tinggi daripada rekan-rekan mereka beberapa tahun yang lalu, karena mereka akan memanfaatkan alat AI yang akan memudahkan menulis dan menguji kode. Di sisi lain, keterampilan dasar tidak akan cukup untuk mendapatkan pekerjaan sebagai programmer.

Namun, ini tidak berarti bahwa programmer akan menjadi berlebihan atau tidak diperlukan. Sebaliknya, peran mereka akan berubah dan berkembang, mengharuskan mereka untuk lebih kreatif, fleksibel, dan kolaboratif.

Programmer tidak hanya harus menulis kode, tetapi juga mengawasi dan mengevaluasi kualitasnya, mengintegrasikannya dengan sistem lain, menjaga keamanan dan privasi data, serta mempelajari teknologi dan bahasa pemrograman baru untuk tetap kompetitif di pasar kerja. AI dengan demikian akan mendukung daripada menggantikan programmer, dan mereka akan dapat fokus pada tugas yang lebih kompleks dan lebih menarik. Pekerjaan pemrograman apa yang akan diciptakan oleh munculnya AI? Industri teknologi akan melihat permintaan yang meningkat untuk ahli etika AI, serta insinyur pembelajaran mesin (ML).

Pekerjaan apa di pasar tenaga kerja yang akan digantikan oleh AI?

Contoh paling mencolok dari guncangan di pasar tenaga kerja adalah Revolusi Industri. Selama revolusi yang dibawa oleh kecerdasan buatan, pekerjaan akan menghilang di seluruh dunia dengan kecepatan yang berbeda, tetapi perubahan yang paling terlihat akan terjadi pada pekerjaan berikut:

• Pengemudi truk – menurut Career Addict, profesi pengemudi truk bisa menghilang pada tahun 2030 karena otomatisasi. Pekerjaan mereka akan digantikan oleh kendaraan otonom,
• Kasir – kasir otomatis sudah biasanya tersedia di supermarket, dan toko tanpa penjaga juga semakin umum. Dalam beberapa tahun ke depan, sistem pembayaran otomatis yang berbasis kecerdasan buatan bisa menggantikan manusia dan menggeser kasir dari pasar kerja.
• Pekerja produksi – menurut Futurist Speaker, jumlah pekerja produksi akan terus menurun karena robotisasi dan otomatisasi tugas yang semakin kompleks. Robot dapat melakukan tugas berulang di pabrik, jadi tidak ada gunanya bertaruh pada karir sebagai pekerja produksi di pasar kerja.
• Telemarketer – sudah sebagian besar panggilan pemasaran dari pusat panggilan besar dimulai oleh voicebot, dengan orang nyata bergabung dalam percakapan hanya untuk masalah yang lebih kompleks. Karena kemajuan dalam kecerdasan buatan, robot telepon mungkin segera mengambil alih tugas ini juga.
• Analis keuangan – menurut sebuah artikel di situs web AARP, analis keuangan juga termasuk di antara profesi yang bisa menghilang pada tahun 2030.

Profesi yang bisa diciptakan oleh kecerdasan buatan

Keterampilan analitis, kemampuan memecahkan masalah, kreativitas, dan keterampilan lunak seperti komunikasi dan kolaborasi akan sangat penting di era AI. Sebaliknya, di antara posisi baru yang memerlukan “keterampilan keras,” yang paling sering disebutkan adalah:

1. Spesialis keamanan siber – menurut sebuah artikel di situs web Forum Ekonomi Dunia, orang dalam posisi ini menangani analisis dan identifikasi ancaman, termasuk yang dihasilkan oleh kecerdasan buatan yang digunakan dalam serangan, dan mengurangi risiko pelanggaran keamanan terhadap perusahaan,
2. Data Engineer – merancang dan mengembangkan sistem untuk mengubah data mentah menjadi data berkualitas tinggi yang dapat digunakan untuk analisis dan pemodelan,
3. Spesialis etika AI – sebuah artikel di situs web Workable menyarankan bahwa spesialis etika AI adalah salah satu profesi baru yang kemungkinan akan menikmati permintaan tinggi sebagai hasil dari perkembangan AI. Seorang profesional etika AI bertanggung jawab untuk memastikan bahwa teknologi AI dikembangkan dan diterapkan secara bertanggung jawab, dengan kesejahteraan individu dan masyarakat secara keseluruhan dalam pikiran,
4. Pelatih pribadi untuk robot – peran semacam itu bertujuan untuk melatih dan mengoptimalkan kinerja robot atau sistem AI agar beroperasi seefisien mungkin sambil tetap membantu dan tidak berbahaya bagi manusia,
5. Kurator data – menangani pengelolaan data digital, termasuk perlindungannya, validasi, dan pemeliharaan kualitas.

Pasar kerja – ringkasan

AI memiliki potensi untuk secara signifikan mengoptimalkan proses di banyak bidang, menawarkan peluang yang akan memakan waktu atau tidak mungkin bagi manusia. Namun, AI tidak akan sepenuhnya menggantikan manusia di sebagian besar profesi dalam waktu dekat. Alasan untuk ini adalah kurangnya kemampuan untuk memahami nuansa, membangun hubungan interpersonal, dan melihat konteks budaya atau moral yang melekat dalam banyak profesi.

Selain itu, perkembangan kecerdasan buatan setara dengan munculnya profesi dan spesialisasi baru di mana orang akan bekerja sama dengan AI. Ini membuka peluang untuk pengembangan kompetensi dan adaptasi terhadap pasar tenaga kerja yang berubah dengan cepat.

Terlepas dari beberapa kekhawatiran dan ketidakpastian yang menyertai peran AI yang semakin besar, teknologi ini juga membawa beberapa manfaat. Dengan antarmuka baru dan cara menggunakan AI, kolaborasi akan menjadi lebih efektif. Oleh karena itu, layak untuk berinvestasi dalam keterampilan yang akan memungkinkan kita untuk berinteraksi secara efektif dengan teknologi baru dan beradaptasi dengan perubahan. Ini akan membuat slogan “AI tidak menggantikan profesional, itu hanya membuat yang hebat menjadi lebih baik” menjadi kenyataan.

Jika Anda menyukai konten kami, bergabunglah dengan komunitas sibuk kami di Facebook, Twitter, LinkedIn, Instagram, YouTube, Pinterest, TikTok.